適応障害  障がい者雇用のリサーチをする。その2

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障がい者雇用のリサーチをしに行ってみた

次、働くときは現状のことも踏まえて障がい者雇用で働く方向に考えています。

ちなみに、現在は週5なんて働けませんし、お医者様からもokももらっていません。

ただ、今は症状が落ち着いているので、どういう求人があって仕事内容とかもリサーチしておくのは大丈夫とokが出たので人材会社へ行ってきました。

その時のレポート第2弾です。

 

 

 

 

障がい者雇用リサーチ2社目

大手D社(いろいろな派遣会社と吸収合併し大きい人材会社)

 

 

 

 

 

1日目 夜

WEBにて登録の手続き

マイページを作り、住所や職務経歴書をコピペして登録しておく。

 

2日目 昼

人材会社より連絡がくるがタイミング悪く電話にでれず、

するとすぐにメールが来て「電話での面談をしたいので

希望日の返信をお願いします。」とのことで、希望日を返信し

夕方には、5日後の面談の約束が決まる

 

電話面談当日

若い女性の方より時間通りに電話がかかってくる。

A社と違って事前に職務経歴書や希望をちゃんと見てくれていたようで

説明が簡単に済む。

A社の時と同じように、下記を伝える

  • 初めて障がい者雇用での就活を考えている
  • 今は、まだ働ける状況ではない(傷病手当金受給中)
  • 医師やカウンセラーが平日勤務の為平日の休みの仕事があるのか知りたい

やはり、シフト制というのがなかなかないと言われる。

まぁ、そうですよね。ということで、

10日前後のお時間いただいて希望条件で求人を探しますとのことで電話を切る。

だいたい45分の電話でした。

 

面談から9日後

人材会社よりメールがあり、やはり現在案内できる案件がないとのこと。

また、D社のホームページ上にあったシフトのものも5社問い合わせしていたが、

そちらも 総合的な判断で案内できないとのことでした。

すぐには働けないと伝えていたので当たり前かと思ったんだけど一応応募だけ

しておいた。

(もしかしたら、もうすでに決まっていて求人情報を残してるだけなのかもしれない)

 

2社目の登録が終わって

今回はA社と違って時間も短くすみ、事前に私の情報を見ていた感があった。

とりあえずは5月くらいに先生から就業許可がもらえるよう現状はリハビリしているので、引き続き登録はしていきたいと感じた。

 

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